Um die Farbe des Tischkickers zu beenden

HR Today

25 October 2023
Stéphane Haefliger, Vicario Consulting

“Um etwas für die Gesundheit in Unternehmen zu tun, muss die institutionelle Kultur, die prozessuale Komplexität und die historische Dimension unserer Wirtschaft berücksichtigt werden. Wenn Sie diese tiefgreifenden Überlegungen nicht anstellen, riskieren Sie Pflaster auf Holzbeinen….” (Artikel auf Französisch)