Fünfundzwanzig Jahre, schon…
Eine anfängliche Intuition. Der Psychotherapeut Angelo Vicario brauchte lange, um zu begreifen, dass Arbeit nicht nur Eingliederung, sondern auch Ausgrenzung und Entsolidarisierung bewirkt. Und damit auch die physische und psychische Gesundheit der Mitarbeiter. Und dass es daher dringend notwendig ist, sich damit zu beschäftigen. Diese Werte bilden die Grundlage der DNA der Kanzlei, deren Motto „die menschliche Dimension der Organisation“ lautet.
Die drei methodologischen Augen. Es war dann der Realitätstest, der ihm die Interdependenz zwischen drei Registern (Person, Organisation und Kultur) zeigte, wobei das eine das andere beeinflusst und umgekehrt. Nur auf einer der Säulen zu agieren, ist zum Scheitern verurteilt. Dieses Prinzip führte zu unseren systemischen Interventionen in offener Architektur.
Der Wille, ein Team zu bilden. 25 Jahre ist schließlich die notwendige Zeit, die es ihm ermöglicht hat, ein komplementäres Team aufzubauen, um bei dieser Komplexität wirksam einzugreifen; Jurist, Ingenieur, Soziologe, Arzt, Ökonom, Rh, Spezialist für den öffentlichen Sektor, Unternehmer… Diese Wahl steht über der Interdisziplinarität unserer Methoden.
Aus den letzten 25 Jahren Erfahrung haben wir vier wertvolle Ideen entdeckt, die wir mit unseren Kunden teilen.
- Allein kann man nichts Großes erreichen. Bei mehreren Personen entstehen jedoch Kompetenzen und Komplexität, die dann reguliert werden müssen. Unsere sieben Büros in der Schweiz ermöglichen es uns, anspruchsvolle Kunden zu bedienen und nationale Mandate zu führen.
- Wohlwollen ist nicht das Gegenteil von Leistung. Im Gegenteil: Wohlwollen und Fordern ermöglichen Leistung.
- Die einzige Möglichkeit, ein Team langfristig aufzubauen, besteht darin, die Menschen zu respektieren. In der Kanzlei arbeiten seit den Anfängen des Abenteuers mehrere Mitarbeiter.
- Mit Flexibilität und Agilität lassen sich Wunder vollbringen. Mehrere unserer regionalen Hauptsitze werden im Jobsharing erfolgreich von teilzeitbeschäftigten Fachkräften mitgeführt.
Events
25 Jahre voller Begegnungen…
25 Jahre Begegnungen… in Sion!
Unser Gast, Herr Prof. Dr. Rainer Krüger Jérôme Meizoz von der Universität Lausanne sprach über Literatur und Management.
25 Jahre Begegnungen… in Neuenburg!
In einem immer stärker wettbewerbsorientierten Umfeld, angesichts immer komplexerer Herausforderungen, auf einem immer stärker umkämpften Markt, wo alles sehr schnell geht und sehr vernetzt ist… Welche Fähigkeiten sind gefragt, um den reibungslosen Betrieb eines Unternehmens zu gewährleisten? Dieses Thema der “Schlüsselkompetenzen” wurde kürzlich in Auvernier diskutiert. Auf Einladung des Neuenburger Büros unserer Firma Vicario Consulting SA diskutierten im Rahmen einer Reihe von Konferenzen anlässlich unseres 25-jährigen Jubiläums zwei Redner; Sarah Hurter, Projektleiterin für kreative Inhalte auf internationaler Ebene, verkörperte die junge Generation. Ihr gegenüber sitzt der ehemalige Direktor der Personalabteilung, Jocelyn Saucy. Florence Richard-Crot und Rachel Erard, Co-Leiterinnen der Region Neuchâtel-Jura, moderierten den Austausch.
25 Jahre Begegnungen… in Genf
Einladung von Prof. Jean-Yves Mercier von der Universität Genf, um einen Blick auf die letzten 25 Jahre des Managements zu werfen: Entwicklung der Moden oder der Bedürfnisse?
25 Jahre Begegnungen… in Bern
Am 5. November 2024 feierten wir unser 25-jähriges Jubiläum in Bern im historischen Ambiente des Restaurants Verdi. An diesem austauschreichen Abend kamen zahlreiche Kunden und Partner zusammen. Gemeinsam erhoben wir unsere Gläser zu Ehren unserer langjährigen Zusammenarbeit und tauschten unsere Perspektiven zu aktuellen Themen der Personalentwicklung aus.
25 Jahre Begegnungen… in Lausanne
Dr. Alessandro Pelizzari wird unser Gast sein, um den Stellenwert der Arbeit in unserer Gesellschaft aus soziologischer Perspektive zu beleuchten.
25 Jahre Begegnungen… in Lugano
25 Jahre Begegnungen… in Lausanne
Dr. Alessandro Pelizzari wird unser Gast sein, um den Stellenwert der Arbeit in unseren Gesellschaften aus soziologischer Perspektive zu beleuchten.